چهارمین فراخوان جشنواره مدیریت دانش دانشگاه علوم پزشکی لرستان

به گزارش همای سعادت،علی فرهادی در خصوص چهارمین جشنواره مدیریت دانش در دانشگاه که به تازگی فراخوان شده است،اظهار کرد: پرسنل با ثبت تجربه ها و پیشنهادات خود در این جشنواره می توانند از امتیازاتی از جمله ثبت در ارزشیابی، ارتقای رتبه به عالی و همچنین کسب امتیاز جهت تصدی پست های مدیریتی بهره مند شوند.

وی درمورد رویکرداین جشنواره گفت: این جشنواره برای چهارمین بار و با رویکرد ارتقای بهره وری و بهبود فرآیندها تجارب، پیشنهادات و ایده های نوآورانه کارکنان را جمع آوری می کند.

معاون توسعه مدیریت و منابع تصریح کرد:ارتقا بهره وری دانشگاه شامل مدیریت و کاهش هزینه ها، افزایش درآمد و رضایت مندی ارباب رجوع می باشد.

فرهادی ادامه داد:از تجارب و پیشنهادات سازنده ی کارکنان می توان برای رفع چالش های فرآیندکاری از جمله مشکلات موجود در آیین نامه ها، بخشنامه ها و دستورالعمل های اداری و مالی، مدیریت بهینه ی اموال سرمایه ای و تجهیزات پزشکی استفاده می شود.

وی افزود:افزایش انگیزه، رضایت شغلی و جلوگیری از آسیب های روحی و روانی کارکنان از دیگر اهداف تجارب پیشنهادی می باشد.

معاون توسعه دانشگاه به نقش مهم هوش مصنوعی در پیشبرد برنامه های اداری و خدماتی اشاره کرد و گفت:انتظار داریم در تجارب پیشنهادی کارکنان در مورد هوش مصنوعی و چگونگی بهره گیری از آن بیش تر پرداخته شود.

فرهادی عنوان کرد:بهره وری در استفاده از منابع انسانی و مالی، شناسایی، احصا و ارتقا فرآیندهای کاری و اجرای کامل دولت الکترونیک در دانشگاه علوم پزشکی دیگر اهداف و رویکردهای مورد انتظار در چهارمین جشنواره ی مدیریت دانش می باشد.

وی تصریح کرد:جشنواره نهایی و اعلام برندگان در اردیبهشت ماه آینده برگزار خواهد شد.

انتهای پیام/